Text: Martin Johansson
Fotos: Ted Olsson
Wer im Bewerbungsgespräch die falsche Kleiderwahl trifft, hat es schwer. Man hat nur wenige Sekunden, sein Gegenüber zu überzeugen. Wie also vorgehen, bei der Wahl des perfekten Outfits? Zunächst sollte man beachten, sich weder übertrieben noch nachlässig zu kleiden. Gepflegtes Understatement ist gefragt. Informieren Sie sich über das Unternehmen und wie es wahrgenommen werden möchte. Das Outfit sollte der angestrebten Position entsprechend ausgewählt werden. Bei Banken oder Kanzleien sollte die Kleidung nach wie vor sehr traditionell gewählt sein. Haben Sie sich in der IT- oder Werbebranche beworben, ist ein Anzug übertrieben. Hier kann ein konventioneller Look, wie eine Hemdjacke, einfarbiges Hemd und Chinos angebracht sein.
Es gibt natürlich auch Banken und Kanzleien, die schon heute eine entspannte Einstellung zu Stilregeln haben, generell ist jedoch in diesen Berufsgruppen das Tragen von Anzügen vorherrschend. Um die Wahl zu erleichtern, haben wir unten zwei Outfits vorgeschlagen – einen für die traditionelle Bürokultur und die andere für eine lockere Kleiderordnung.
Kleidung ist ein wichtiger Teil ihrer Persönlichkeit. Ein sauberes, gepflegtes Äußeres mit dem richtigen Outfit ist ein hocheffektives Mittel der Selbstdarstellung. Und zu guter Letzt - seien Sie pünktlich.
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